忘掉球棒，选择膝盖

U.S. 工人平均花费2美元.根据《推荐全球最大网赌正规平台欢迎您》杂志最近的一篇文章，每周花8小时处理冲突. 这相当于每年约3590亿美元的带薪工时.

此外，对于25%的员工来说，避免冲突会导致生病或缺勤. 近10%的人表示，职场冲突导致项目失败，超过三分之一的人表示，冲突导致有人离开公司.

虽然这些数据显示了对美国经济的损害.S. 生意令人吃惊，还有一个更大的担忧.

所有这些职场冲突对你所照顾的人的福祉有什么影响? 当未解决的冲突和混乱在工作场所如此猖獗时，他们怎么能开始在工作中找到成就感呢? 最终这对他们的家庭有什么影响?

尊敬的作者, 演讲者兼好友Srikumar Rao, 博士学位, 最近有机会参加Barry-Wehmiller的沟通技巧培训，亲身体验了推荐全球十大博彩公司排行榜如何鼓励团队成员处理工作场所的冲突. 之后, 他写了他的经历 为公司. 杂志.

那些在你照顾范围内的人如何处理他们生活中的冲突? 你好吗?