他们来自哪里并不重要, 世界各地的人们都想知道他们是谁，他们做了什么重要的事情. 推荐全球十大博彩公司排行榜Barry-Wehmiller在世界各地收购的公司中都看到了这一点——推荐全球十大博彩公司排行榜在这个博客上分享了推荐全球十大博彩公司排行榜团队成员在中国的经历 France and Italy.
And recently, 推荐全球十大博彩公司排行榜遇到了一位来自俄罗斯的行业领袖，他正在努力确保他公司的员工感到他们受到了关心和重视.
俄罗斯的劳动力似乎比大多数国家面临更大的挑战. A 最近的盖洛普报告 shows that “more than 80% of the country’s employees are less than fully engaged at work; they lack an emotional connection to their workplaces and are not enthusiastic about their jobs.
“Further,报告继续说道。, “几乎五分之一的俄罗斯员工都处于主动离职状态, 这意味着他们对自己的工作怀有负面情绪，这阻碍了他们为企业创造价值. 相反，它们往往弊大于利，阻碍了俄罗斯的整体经济表现.”
为了解决这些问题，盖洛普提出了一些建议，包括提高“管理和领导”的质量，促进“信任和诚信的文化”.”
Sounds familiar.
SFT Group 在俄罗斯的三个行业中排名第一:瓦楞纸业, 利用再生纸生产纸张和收集废纸. 在过去的11年里, 它已经从一个2000万美元的单一行业公司变成了一个3亿美元的垂直整合公司, 这是俄罗斯纸浆和造纸工业的第一家.
但SFT集团首席执行官斯捷潘·霍米亚科夫知道，他的公司不仅仅是一个市场领导者. 他还希望自己的公司在治疗糖尿病方面发挥带头作用,000个生命在他的关怀下，以真正的人性领导.
斯捷潘首先参观了巴里-韦米勒在巴尔的摩和菲利普斯的工厂, Wisconsin, 一年前作为推荐全球十大博彩公司排行榜的客户 BW Papersystems division. 他立刻被推荐全球十大博彩公司排行榜人民的风度所打动, 他说他可以从他们的脸上看出他们更加满足了.
当他问起这个的时候, 斯捷潘被告知的一件事是，这是因为他们觉得被倾听了, 他们是决策过程的一部分. 当一名团队成员告诉Stepan，推荐全球十大博彩公司排行榜公司曾帮助他培养成为一名领导者时，他也很震惊.
“这在其他公司并不常见，”斯捷潘谈到这次经历时说. “It was amazing.”
回到莫斯科后, SFT集团总部在哪里, Stepan开始研究推荐全球十大博彩公司排行榜的公司，了解推荐全球十大博彩公司排行榜的文化, 但他也对推荐全球十大博彩公司排行榜的财务表现感到惊讶——这表明重视人可以与价值创造和谐相处. He bought my book, 每个人都很重要:像关心家人一样关心你的人的非凡力量，并与他的领导团队中能读懂英语的人分享.
“这是一个真实的故事，需要采取真实的步骤，”斯捷潘谈到这本书时说. “这不是很学术. 这不是理论. 这些都是真实的想法. But, it’s not one step or one idea; it’s the philosophy of the entire company.”
几个星期前，斯捷潘来到圣. Louis to attend a class BW领导力研究所(现) Chapman & Co. 领导学院, read more here)，以了解更多推荐全球十大博彩公司排行榜如何改变Barry-Wehmiller的文化. 离开时，他受到鼓舞，在公司里灌输“真正的人类领导力”.
“最重要的想法，”斯捷潘说，“是把人当作某人的宝贝孩子. 如果推荐全球十大博彩公司排行榜把(在推荐全球十大博彩公司排行榜公司工作的人)当成自己的孩子, we make another decision; we can work with them in another way with more patience.”
当你把人放在第一位的时候, 你会开始看到很多事情都井然有序, 不仅仅是生产力和性能. Stepan和SFT集团可能成为俄罗斯“真正的人类领导力”革命的一部分. 想象一下可能性!